蒸湘區第二實驗小學：青藍攜手共奮進 砥礪前行同光輝

衡陽新聞網訊　通訊員陳瑾　殷媛　劉俊廷　記者趙福中報道　為充分發揮學校骨干教師的引領和示范作用，通過實施“以老帶新、結對幫扶”計劃，促進新教師快速成長，構建一支高素質、專業化的教師隊伍，推動學校教育教學工作的全面、持續發展。9月20日，蒸湘區第二實驗小學開展了“青藍工程”師徒結對活動啟動儀式。

活動伊始，副校長殷媛宣讀了本屆“青藍結對”師徒名單，本次活動共有58位教師結為35對師徒。他們共同明確了師傅、徒弟的職責，明白了這不僅僅只是一個簡單的稱號，承載的更是一份責任，一份承諾，一份期待。

學校黨支部書記、校長在講話中明確了學校第五屆“青藍工程”培訓目標和宗旨。她希望大家腳踏實地，立足實際，在教學實踐中互相探討，相互賦能，實現真正的“教學相長”。同時對未來教師的成長提出了殷切的希望和具體的要求，勉勵所有教師攜手前行，共同譜寫學校發展新篇章！

吳成碧老師作為徒弟代表，充分表達了對師父們的感激之情，同時決心今后會向師父虛心請教，在不斷的反思和學習中提升自己，實現人生價值。

師傅代表袁丹丹老師做出了積極回應，她倡導師傅們要以身作則、言傳身教，在教學上、在師德上、在業務上都要做出表率作用；要積極地將自己的工作經驗和教學經驗毫無保留地傳給新教師，在新教師遇到困難時給予真誠的關心與幫助。她希望新老師們多看，在觀察中發現問題，了解學生；多聽，在傾聽中學習，不斷完善自己；多想，如何讓課堂更有效，如何為學生的成長助力添磚。

黨支部書記、校長陳瑾為師傅代表頒發了聘書。這是責任傳遞，是希望延續，是師徒情誼的升溫。一張紙的意義，來自其承載的文字。一紙聘書，是信任的重量，是榮譽的高度，是期望的厚度，是責任的深度。

在拜師環節上，35位徒弟教師向師傅們送上自己準備的精致禮物并深鞠一躬行拜師禮，師傅們也送上為徒弟們精心挑選的筆記本，拜師環節溫馨而美好。

隨后，結對的師徒雙方在校領導和各位教師的見證下鄭重地簽下師徒結對協議書，標志著一段共同成長的旅程正式開始。自此每位師傅肩上多了一份沉重卻光榮的責任，每位徒弟身旁多了一位盡心盡責的領路人。新老教師們要用實際行動踐行承諾，用擔當與堅持落實職責！